الإدارات إدارة شؤون الموظفين

المقدمة

الاحد 18 ذو القعدة 1429
Share |

انطلاقا من مبدأ نهج التطـور الذي تشهـده جميع قطاعات الجامعة لمواكبـة تطـوير تقـديم الخدمات وزيادة تفعيل الأداء والإنتاج بالشكل المطلوب ، وتحقيقـاً للتواصل الدائم معكـم ، يسـر إدارة شئون الموظفين بالجامعة بتواجدكم معها عبر موقعها على الانتـرنت بصفتـها أحـد القطاعات الرئيسية بالإدارة العامة للجامعة ، حيث ترتبط هذه الإدارة  تنظيمياً بسعـادة المشرف العام على الشؤون الماليـة والاداريـه ونـائبـه ، وتم تكليف الأستاذ/ عبيد الله بن حسن الصاعدي مديراً لـها ، حيث تقوم بكافة المسئولية حيال سـد حاجة الجامعة من القوى العاملة  من الكوادر الأكاديمية  والإدارية  والفنية والهندسية ،  هـذا إلى جانب قيامها بهمام  شغل كافة وظائف الجامعة بمختلف أنواعها وإجراءاتها المختلفة وفقاً للأنظمة واللوائح المعمول بها ، والتنسيق الدائم مع الإدارة العليا للجامعة واللجان ذات العلاقة في تنفيذ خطة توزيع الوظائف بين القطاعات ، إضافة إلى مسئولياتها عن تنفيذ كافة إجراءات الوقوعات الوظيفية وتقـديم كافة الخدمـات للمنسوبين والمنسوبات بالجامعة حسب ما ورد في اللائحة الموحدة للجامعات  ونظام الخدمة المدنية ولوائحها التنفيذية والجهات ذات العلاقة  وفي ظل الاتساع الملحوظ في زيـادة عدد القطاعات الأكاديمية والإدارية وزيادة عدد المنسوبين والمنسوبات ولسد متطلباتهم واحتياجاتهم  أصبحت الضرورة  ملحة في التطوير والتوسع في الهيكل التنظيمي لهذه الإدارة من أجل سرعـة التنفيذ وزيادة الإنتاج للمهام والأعمال المسئولة عنها ، وبالتالي تم توزيع العمل والمهام إلى شعب تنظيمية مؤقتة بالوقت الحاضر لحين اكتمال الهيكل التنظيمي المعتمد لها وهي على النحو التالي :
شعـب إدارة شئون الموظفين  :
 
 شعبة أعضاء هيئة التدريس
 شعبة الإداريين والفنيين
 شعبة الخدمات العامة
 شعبة التأدية والرواتب
 شعبة التوظيف على البنود التعاقدية والدورات التدريبية