عن الإدارة

ضمان حصول الأشخاص ذوى الاعاقة على حقوقهم .
دمج الطلبة ذوى الاعاقة في العملية التعليمية والانشطة الثقافية والاجتماعية .
تمكين الأشخاص ذوى الإعاقة وجعلهم أعضاء فاعلين في الجامعة .
رفع مستوى الوقاية واتخاذ الإجراءات اللازمة لذلك بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة فيما يخص هذه الفئة .

توفير معمل مخصص لذوي الإعاقة بالجامعة ولتنسيق مع كافة الجهات المختلفة بالجامعة لتسهيل أمور أعضاء هيئة التدريس والموظفين والموظفات وطلبة ذوي الإعاقة.
توعية وتثقيف مجتمع الجامعة بكل ماله علاقة بطلبة وموظفين وموظفات وأعضاء هيئة التدريس من ذوي الإعاقة بالجامعة والمشاركة في الأنشطة والمؤتمرات والمعارض والفعاليات المحلية والدولية الخاصة بذوي الإعاقة.
تمكين الأشخاص ذوي الإعاقة وضمان حصولهم على حقوقهم وتعزيز دورهم في الجامعة والعمل على تطوير الخدمات التي تقدمها الجامعة لهم ومساعدة الطلبة والموظفين والموظفات وأعضاء هيئة التدريس من ذوي الإعاقة على استخدام البلاك بورد عن بعد أو حضوريًا في المعمل الخاص بذوي الإعاقة.
حصر أعداد طلبة وأعضاء هيئة التدريس والموظفين والموظفات من ذوي الإعاقة بشكل سنوي.
تسكين جداول الطلبة في قاعات تناسبهم بالتنسيق مع الكليات وعمادة القبول والتسجيل والتواصل مع أعضاء هيئة التدريس لحل المشاكل التي توجه طلبة ذوي الإعاقة ،والعمل على تسهيل إجراءات اصدار البطاقات الجامعية وبطاقة الموظف وتصريح دخول السيارة لأعضاء هيئة التدريس والموظفين والموظفات والطلبة من ذوي الإعاقة بالتنسيق مع عمادة القبول والتسجيل والموارد البشرية وإدارة الامن بالجامعة.
توفير سيارات قولف لمساعدة أعضاء هيئة التدريس والموظفين والموظفات والطلبة من ذوي الإعاقة في التنقل داخل الحرم الجامعي.
العمل على تطوير وتنمية مهارات الطلبة من ذوي الإعاقة من خلال توظيفهم في برنامج التشغيل الطلابي خارج أوقاتهم الدراسية.
رفع خطابات البدل لذوي الإعاقة إلى وحدة الخدمات المساندة بالموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
حل مشاكل الطلبة من ذوي الإعاقة داخل الجامعة ومتابعة احتياجات الطلبة وأعضاء هيئة التدريس والموظفين من ذوي الإعاقة.

نبذة عن إدارة رعاية الأشخاص ذوي الإعاقة

الأهداف

المهام

تابعنا على

تطبيقات الجوال