الأسئلة الشائعة

• يتم ترشيح الطلبة المستهدف تشغيلهم خلال الفصل الدراسي عن طريق كلياتهم أو عن طريق وكالات عمادة شؤون الطلاب، بالتنسيق مع إدارة صندوق الطالب بعمادة شؤون الطلاب.
• ينبغي مراعاة عدم السماح للطالب/ ــــة بالجمع بين فرصتي تشغيل خلال الفصل الدراسي الواحد.
• ألا تزيد عدد ساعات العمل لكل جهة عن الساعات المحددة.
• ترسل قوائم تشغيل الطالب/ ــــــة لعمادة شؤون الطلاب، لاعتمادها وصرف مستحقات الطالب/ ـــة بعد نهاية فترة التشغيل.
• ترفع كشوف التشغيل بمرفقاتها قبل نهاية الفصل الدراسي بأسبوعين، علماً بأن تأخر الرفع يترتب عليه تأخير صرف المستحقات للفصل الذي يليه.
• يحق للطالب/ ــــة التشغيل بالفصل الدراسي شهرين فقط حسب الضوابط المحددة.

•  أن يكون الطالبـ/ـــــة من طلاب الجامعة المنتظمين خلال الفصل الدراسي الذي تقدم فيه بطلب القرض.
•  أن يكون الطالب/ـة من الذين تصرف لهم مكافآت.
•  ألا يقل معدل الطالب/ـة التراكمي في الفصل الدراسي عن 2,50  من 5 .
•  .ألا يكون صدر بحق الطالب/ـة عقوبة تأديبية
• الحد الأقصى لقيمة القرض 1000ريال  وما زاد على ذلك يعرض على إدارة صندوق الطالب.
•  يقسط المبلغ المقترض على أقساط شهرية لا تقل عن 250 ريال في كل شهر .
• ألا يكون لدى الطالبـ/ـــــة قرض سابق.
•  تكون المدة المتبقية لدراسة الطالب/ة في الجامعة كافية لتغطية مبلغ القرض المطلوب.
•  يحل موعد سداد كل الأقساط المتبقية دفعة واحدة إذا انتهت علاقة الطالب/ـة بالجامعة سواء بالانسحاب أو التخرج أو الفصل .
• في حالة طلب القرض لتأمين جهاز تعليمي، يتم إرفاق عرض بسعر الجهاز المطلوب مصدق من المؤسسة التجارية.

•  تعبئة نموذج طلب الإعانة.
•  خطاب مقدم من الطالبـ/ـــــة بطلب الإعانة.
• سجل العائلة لأفراد الأسرة.
• السجل الأكاديمي.
•  صورة من الهوية الوطنية.
•  صورة من البطاقة الجامعية.
•  شهادة تعريف براتب ولي الأمر.
• إفادة من الضمان الاجتماعي للأسرة في حال وفاة رب الأسرة.

•  أن يكون الطالبـ/ـــــة منتظمين بالجامعة .
•  أن تكون المكافأة منقطعة لتجاوزها المدة النظامية المسموح بها .
•  تصرف إعانة مقدارها 500 ريال في حالة انقطاع المكافأة .
•  أن يحضر الطالبـ/ـة للإدارة ما يثبت احتياجهم للإعانة وفق المستندات المطلوبة لطلب إعانة أعلى من 500 ريال  .
• ـ ألا يكون صدر بحق الطالبـ/ـة عقوبة تأديبية .
• الحد الأقصى لقيمة القرض 1000ريال  وما زاد على ذلك يعرض على إدارة صندوق الطالب.
• إرفاق الأوراق الرسمية التي تثبت حاجته/ها إلى الإعانة

لا يمكن الحصول عليها وإنما يعاد صرفها على الأنشطة والبرامج الطلابية والرياضية ويمكن للطالب/ة الالتحاق بالنوادي والبرامج للاستفادة منها.

نعم يصرف لهم مكافأة، ويتم تحديدها من وزارة الشئون الاجتماعية على حسب حالة الطالب/ة مع إضافة بدل إعاقة ، وهي كالآتي:

• الكفيف: تصرف له مكافأة شهرية مع راتب بالمرتبة الخامسة الدرجة الأولى.
• المعاق: وهم فئتين تحدد على حسب نسبة الإعاقة المحددة من قبل وزارة الشئون الاجتماعية:
  • متوسطي الإعاقة: تصرف لهم مكافأة شهرية مع بدل ١٥٠٠ ريال.
  • شديدي الإعاقة: تصرف لهم مكافأة شهرية مع راتب المرتبة الخامسة الدرجة الأولى.

• لا تصرف المكافأة للطالب الذي تجاوز المدة النظامية 
• تحسب فترة الاعتذار ضمن المدة النظامية  
•  لا تحسب فترة التأجيل ضمن المدة النظامية 
• لا تحسب فترة الانقطاع ضمن المدة النظامية 
•  تحسب الفصول الدراسية السابقة للطالب المحول من داخل الجامعة، سواء من قسم إلى  قسم آخر، أو من كلية إلى كلية داخل الجامعة.

الاعتذار عن الدراسة

• لا تصرف المكافأة للطالب الذي اعتذر عن الدراسة حيث لا تصرف مكافأة الطالب المعتذر من تاريخ الاعتذار ولا تسترجع المكافأة التي صرفت له خلال دراسته حتى اعتذاره، ويحتسب فصل الاعتذار ضمن المدة النظامية

تأجيل الدراسة

• لا تصرف المكافأة للطالب الذي أجل الدراسة، ولا تحسب مدة التأجيل ضمن المدة النظامية.

الحصول على إنذار أكاديمي أو قرار تأديبي

• لا تصرف المكافأة للطالب الذي وجه له إنذار أكاديمياً أو قرار تأديبي.

نعم تصرف مكافأة الامتياز لطلبة البكالوريوس (مقدارها 1000 ريال للطالب الحاصل على تقدير ممتاز في كل عام دراسي).

حسب الخطة النظامية المعتمدة للتخرج.

• أن يكون الطالبـ/ـة منتظماً.
• عدم وجود إنذار أكاديمي.
• وجود جدول دراسي.