1-     إعداد الخطط التدريبية بشكل دوري .
2-     تصميم برامج تدريبية وفق احتياجات القطاع العام والخاص .
3-     تصميم الحقائب التدريبية وتعميمها .
4-     تنفيذ مجموعة من البرامج التدريبية وفق جدول زمني محدد حسب حاجة الكلية والمجتمع المحلي .
5-     الإشراف الإدراي والمالي على البرامج حسب اللوائح .
6-     تقديم الاستشارات والمقترحات للجهات ذات العلاقة .
7-     تقويم البرامج .
8-     تسويق البرامج المختلفة للجهات المستفيدة ( مدنية ، عسكرية ، قطاع عام وخاص ) .

تاريخ النشر
09-جمادى الآخرة-143002-يونيو-2009